Führungsschule Landshut-Passau eröffnet weiteren Standort

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Führungsschule Landshut-Passau expandiert!

 

Nach nur einem Jahr am Markt hat sich das Trainingsprogramm der Crestcom Führungsschule Landshut-Passau inzwischen so etabliert, dass wir uns entschlossen haben, aufgrund der gestiegenen Teilnehmerzahlen und der erhöhten Nachfrage nach einem zentralen Standort in Niederbayern, ein weiteres Trainingszentrum zu eröffnen.

Ab dem 17. Februar 2016 findet nun neben dem monatlichen Training im Schlosshotel in Neufahrn/Niederbayern ein weiteres Training im Hotel Vilstaler Hof in 94405 Rottersdorf bei Landau/Isar statt.

Die neue Trainingslokation bietet unseren Kunden die Gelegenheit mit geringstmöglichem zeitlichen Aufwand die monatlich stattfindenden Trainings zu besuchen. Gleichzeitig profitieren Sie von der Wahlmöglichkeit zwischen beiden Standorten Landshut und Landau. So können Sie wählen, welcher der beiden Schulungstage besser zu Ihrem Terminkalender passt. Mehrere Teilnehmer aus einem Unternehmen können sich auf die beiden Standorte aufteilen und sich so gegenseitig vertreten.

Vilstaler HofDas Hotel Vilstaler Hof liegt im mittleren Vilstal und ist somit ein idealer und zentraler Standort für unsere Kunden in Niederbayern. „Die Gastwirtschaft mit bodenständiger und niederbayerischer Küche besteht seit 1876. Zentral gelegen verbindet der Landgasthof und das „top bewertete“ Hotel Tradition und Moderne, welches von der Familie Bachhuber mit ausgezeichnetem Service geführt wird.“

Die Crestcom Führungsschulen sind in Deutschland an über 46 Standorten vertreten. Somit ist eine zeitgleiche regionale Teilnahme an den Trainingsmodulen möglich. Zielsetzung:

  • Steigerung der Produktivität und Ergebnis des Unternehmens durch Stärkung der Führungskompetenz der Multiplikatoren (Führungskräfte) im Unternehmen
  • Unterstützung und Förderung der Leistungsbereitschaft von Mitarbeitern
  • Training der entscheidenden 10 Kernkompetenzen für Führungskräfte in einem kontinuierlichen modularen System über einen Zeitraum von 12 Monaten „erfolgreiches Lernen ist ein kontinuierlicher Prozess und keine Einmalveranstaltung“
  • Fokussierung des Trainings auf pragmatische Umsetzungsideen und Begleitung der Umsetzung
  • 24 Führungsthemen in 12 monatlichen Trainings (einmal im Monat ein halber Tag jeweils in regionaler Nähe mit 2 Führungsthemen) „Trainingstag = Arbeitstag“

Nutzen Sie die Gelegenheit und buchen Sie noch heute ein kostenloses und unverbindliches Testtraining (im Wert von 1.950 EUR) und erfahren Sie, was wir für unsere Kunden tun, wie wir es tun und welche Ergebnisse wir dabei erzielen. Bei diesem Testtraining geht es u.a. darum, gemeinsam herauszufinden, ob unser Konzept überhaupt zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passt – und ob es Ihnen einen nachhaltigen Mehrwert bietet.

Unsere Erfahrung zeigt, dass die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern unmittelbar davon abhängt, wie sie geführt werden. Und genau darauf haben wir uns spezialisiert: Wir entwickeln Vorgesetzte zu Führungskräften!

Wir freuen uns über Ihr Interesse an unseren Trainingsprogrammen für Führungskräfte und Vertrieb und stehen Ihnen gerne für weitere Rückfragen zur Verfügung.

Herzliche Grüße Rainer Winter

#crestcoming

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